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Du Management de Soi au Leadership Stratégique

Manager-15 :

jeudi, 25 avril 2013 par

« Nous ne pouvons jamais imposer à n’importe qui de faire quoi que ce soit contre sa volonté sans d’énormes conséquences. » [Marshall Rosenberg] « We can never make anyone do anything against their will without enormous consequences. » [Marshall Rosenberg]

« Traiter toujours vos employés exactement comme vous voudriez qu’ils s’occupent de vos meilleurs clients. » [Marshall Rosenberg] « Always treat your employees exactly as you want them to take care of your best customers. » [Marshall Rosenberg]

protéger nos besoins« Il y a deux choses qui distinguent les actions vraiment non-violentes des actions violentes. Tout d’abord, du point de vue de la non-violence, il n’y a pas d’ennemi. Vous ne voyez pas un ennemi. Votre pensée est clairement axée sur la protection de vos besoins. Deuxièmement, votre intention n’est pas de faire souffrir l’autre. »  [Marshall Rosenberg]

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